企业转让合同中如何约定争议解决机构？

在企业转让过程中，合同双方可能会因各种原因产生争议。为了确保合同的顺利履行，以及争议能够得到及时、公正的解决，约定一个明确的争议解决机构至关重要。本文将探讨在企业转让合同中如何约定争议解决机构。<

二、争议解决机构的类型

1. 仲裁机构：仲裁是一种非诉讼的争议解决方式，具有独立性、保密性、高效性等特点。企业转让合同中可以选择国内外的仲裁机构，如中国国际经济贸易仲裁委员会（CIETAC）等。

2. 法院：法院是国家授权的司法机关，具有最终的裁决权。企业转让合同中可以选择有管辖权的法院作为争议解决机构。

3. 调解机构：调解是一种和解争议的方式，由第三方调解员协助双方达成和解。调解机构可以是民间调解组织，也可以是政府相关部门。

三、选择争议解决机构的原则

1. 合法性：选择的争议解决机构必须符合相关法律法规的规定。

2. 公正性：争议解决机构应具备公正、公平的裁决能力。

3. 专业性：争议解决机构应具备处理企业转让合同争议的专业知识。

4. 效率性：争议解决机构应能够高效地处理争议，减少双方的时间和成本。

四、企业转让合同中约定争议解决机构的条款

1. 明确争议解决方式：合同中应明确约定采用仲裁、诉讼或调解等方式解决争议。

2. 指定争议解决机构：合同中应明确指定具体的争议解决机构，如仲裁委员会或法院名称。

3. 约定争议解决程序：合同中应约定争议解决的具体程序，如仲裁庭的组成、仲裁规则等。

4. 约定争议解决费用：合同中应明确约定争议解决费用的承担方式，如双方各自承担或共同承担。

5. 约定争议解决期限：合同中应约定争议解决的时间限制，确保争议能够及时得到解决。

五、争议解决机构的适用范围

1. 合同履行过程中的争议：如合同条款解释、履行方式、违约责任等。

2. 合同解除过程中的争议：如合同解除条件、解除程序等。

3. 合同终止过程中的争议：如合同终止条件、终止程序等。

六、争议解决机构的变更与终止

1. 变更争议解决机构：在争议解决过程中，双方可以协商一致变更争议解决机构。

2. 终止争议解决机构：在争议解决过程中，如发现争议解决机构存在违法、违规行为，双方可以协商一致终止争议解决。

七、

企业转让合同中约定争议解决机构是保障合同履行和解决争议的重要环节。通过明确约定争议解决方式、机构、程序和费用等，可以有效避免和解决合同履行过程中的争议，保障双方的合法权益。

上海加喜财税公司对企业转让合同中如何约定争议解决机构的服务见解

在上海加喜财税公司看来，企业转让合同中约定争议解决机构时，应充分考虑双方的实际情况和需求。我们建议，在选择争议解决机构时，应优先考虑具有专业性和公正性的仲裁机构，同时确保争议解决程序的合法性和效率性。我们还提供以下服务：

1. 合同起草与审查：协助企业起草和审查企业转让合同，确保合同条款的合法性和完整性。

2. 争议解决咨询：为企业提供专业的争议解决咨询服务，帮助企业选择合适的争议解决机构。

3. 法律援助：在争议解决过程中，为企业提供法律援助，保障企业的合法权益。

通过我们的专业服务，帮助企业顺利完成企业转让，确保合同履行和争议解决。